Profilo professionale · IT Service Management

Esperienza operativa. Visione manageriale. Servizi che creano valore.

Sono Marco Miniscalco, IT Service Manager con oltre 25 anni di esperienza nei servizi ICT. Governo Service Desk, Digital Workplace e Service Operations trasformando esigenze, dati e relazioni in servizi affidabili, sostenibili e orientati alle persone.

Marco Miniscalco
Marco Miniscalco · IT Service ManagerService Management · Digital Workplace · Operations

25+ anni tra tecnologia, servizi e leadership

25+anni nei servizi ICT
4.000+utenti supportati
9.000+asset governati
M€budget Capex & Opex

Il mio percorso nasce dalla tecnica e cresce nella responsabilità: conoscere il lavoro sul campo mi permette di guidare servizi, persone e partner con decisioni concrete.

Infrastrutture, postazioni, migrazioni e supporto agli utenti sono state la mia scuola professionale. Conoscere il lavoro operativo mi consente di valutarne complessità, dipendenze e impatto prima di trasformarlo in un modello di servizio o in una decisione manageriale.

Oggi collego strategia e quotidianità: chiarisco gli outcome attesi, costruisco relazioni tra business, team e fornitori e bilancio esperienza, costi, rischio e continuità. Il servizio è efficace quando genera valore per chi lo utilizza e fiducia per chi ne porta la responsabilità.

01

Dalla tecnica al servizio

Le fondamenta operative mi aiutano a distinguere ciò che è possibile da ciò che è davvero utile.

02

Governare la complessità

Ruoli, dati, fornitori e priorità diventano un modello di servizio leggibile e sostenibile.

03

Guidare il miglioramento

Outcome, feedback e decisioni verificabili trasformano l'esperienza in evoluzione continua.

Il mio perimetro

Dalla domanda al valore.
Servizi governati end-to-end.

01

Service Strategy & Operating Model

Traduco domanda, priorità e vincoli del business in modelli operativi chiari: perimetro del servizio, responsabilità, flussi decisionali, controlli e risultati attesi. L'obiettivo non è governare attività isolate, ma creare una catena del valore leggibile end-to-end.

Service ValueOperating ModelGovernance
02

Service Desk & Service Operations

Disegno e governo modelli di supporto in cui il Service Desk è punto di contatto, ascolto e coordinamento. Incident, richieste, escalation e conoscenza vengono organizzati per ridurre attriti, accelerare il ripristino e migliorare l'esperienza di utenti e stakeholder.

Service DeskOperationsUser Experience
03

Digital Workplace Management

Integro endpoint, Microsoft 365, collaboration, unified communications, printing e asset lifecycle in un ecosistema coerente. Tecnologia, sicurezza e adozione devono sostenere la produttività lungo l'intero ciclo di vita del posto di lavoro digitale.

Microsoft 365EndpointAsset Lifecycle
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Service Level, Sourcing & Improvement

Definisco livelli di servizio collegati a risultati e qualità percepita, governo partner e contratti e trasformo dati, review e feedback in priorità di miglioramento. Gare e sourcing diventano così strumenti di evoluzione del servizio, non meri adempimenti.

SLA / KPISupplierContinual Improvement

Percorso professionale

Responsabilità cresciute
insieme alla complessità.

2018 — oggi

Banca Ifis

IT Service Manager & Digital Workplace

Responsabilità manageriale end-to-end sul portafoglio di servizi che accompagna la giornata digitale della banca: dal primo contatto con il supporto alla gestione della postazione, dalla collaborazione alla mobilità. In un contesto regolamentato, trasformo esigenze operative e obiettivi aziendali in scelte sostenibili per persone, servizio e organizzazione.

  • Accountability su Service Desk, Desktop Management, Digital Workplace ed End User Computing per oltre 4.000 utenti in Italia e in Europa, incluse utenze executive e funzioni critiche.
  • Guida di team interni e partner esterni attraverso obiettivi condivisi, responsabilità definite, valutazione delle performance e crescita delle competenze.
  • Gestione di budget annuali superiori a M€ tra Capex e Opex, con forecasting, controllo economico e governo di gare, sourcing e fornitori strategici.
  • Uso di dati di servizio e review periodiche per rendere visibili priorità, scostamenti e decisioni, collegando gli impegni contrattuali all'esperienza effettiva degli utenti.
  • Supervisione del ciclo di vita di oltre 9.000 asset e delle piattaforme Microsoft 365, Teams, Intune, SCCM, Active Directory, Lansweeper e Jira Service Management.
  • Ownership di Teams Voice, Mobile Device Management e flotte SIM corporate, curandone dimensione operativa, contrattuale ed evolutiva.
  • Collaborazione con Cyber Security, ICT Risk e Compliance per integrare sicurezza, resilienza operativa e requisiti DORA nel disegno e nell'erogazione dei servizi.
2011 — 2018

Benetton Group

Workplace & Service Desk Manager | Operations & Outsourcing

Passaggio dalla responsabilità tecnica alla gestione organizzativa dei servizi Workplace e Service Desk in un contesto internazionale Fashion e Manufacturing.

  • Pianificazione di Desktop Management e Service Desk, organizzazione degli outsourcer e controllo operativo del servizio.
  • Gestione di budget, proposte, asset, supporto specialistico e assistenza VIP.
  • Monitoraggio delle performance e governo della piattaforma ITSM SysAid.
2009 — 2011

Aldebra

Senior System Engineer | Client & Infrastructure Operations

Gestione sistemistica di ambienti Microsoft e dei servizi operativi per clienti strutturati, consolidando capacità di problem solving, relazione e coordinamento sul campo.

  • Rollout e fleet management Windows per un cliente con circa 2.000 postazioni.
  • Gestione di infrastrutture client e server per organizzazioni prive di un IT Manager interno.
2007 — 2009

Solinfo & progetti in ambito sanitario

Senior System Engineer | Migrazioni & User Adoption

Progetti tecnologici per aziende sanitarie, dall'implementazione alla migrazione, fino alla formazione degli utenti: il servizio come incontro tra tecnologia e persone.

  • Migrazione di posta, agenda e postazioni verso nuovi domini e integrazione con Active Directory.
  • Pianificazione delle attività e formazione del personale sanitario sui nuovi applicativi.
2001 — 2007

Aziende ICT nei settori Industria e Servizi

Technical Specialist | Le fondamenta

Gli anni in cui ho costruito le fondamenta tecniche del mio percorso: system administration, Workplace deployment, Help Desk operations, infrastrutture Microsoft e networking.

  • Esperienza diretta sui problemi degli utenti e sulla continuità delle postazioni di lavoro.
  • Metodo operativo, disciplina tecnica e attenzione al risultato: la base della mia leadership di oggi.

Metodo, competenze, evoluzione

Fondamenta tecniche.
Mentalità manageriale.

ITIL 4, Project Management e AI generativa si innestano su solide competenze infrastrutturali. Continuo a studiare per guidare il cambiamento con metodo, linguaggio comune e decisioni consapevoli.

ITIL 4 Foundations2026
Foundations of Project Management2026
Introduction to Generative AI2026
ITIL V3 Foundations2013
Microsoft MCITP / MCSE / MCSA2008–2010
Cisco CCNA2006

Le radici della Service Leadership

La forza della squadra. La responsabilità del risultato.

Il servizio come Ufficiale di Complemento e Comandante di Plotone fucilieri assaltatori nel Reggimento Lagunari ha dato forma al mio modo di essere manager: obiettivi chiari, fiducia reciproca e responsabilità verso ogni persona della squadra.

Disciplina, spirito di servizio e abnegazione mi hanno insegnato che i risultati più impegnativi si raggiungono insieme, mettendo le competenze individuali al servizio di un obiettivo comune e mantenendo lucidità anche nei contesti complessi.

Reggimento Lagunari · 1995–1996

Curiosità, connessioni, opportunità

Esplorare il nuovo.
Immaginare ciò che può diventare.

Nel tempo libero mi piace sperimentare con strumenti di Intelligenza Artificiale e osservare l'evoluzione del mondo digitale. È un laboratorio personale in cui curiosità tecnologica, comunicazione ed esperienza organizzativa si incontrano per riconoscere nuove possibilità.

01

AI & sperimentazione

Provo piattaforme, modelli generativi e automazioni per comprenderne concretamente potenzialità, limiti e applicazioni utili.

02

Innovazione digitale

Esploro prodotti, servizi ed esperienze digitali, con attenzione a ciò che rende la tecnologia più semplice, accessibile e capace di creare valore.

03

Comunicazione & eventi

Mi interessano i linguaggi della comunicazione, la costruzione di community e gli eventi come occasioni per connettere persone, idee e competenze.

04

Business thinking

Guardo alle tendenze con spirito imprenditoriale: collego bisogni, tecnologia e mercato per intuire quali idee possano trasformarsi in opportunità di business.

Sperimentare, per me, significa restare curioso: imparare velocemente, mettere in relazione mondi diversi e capire dove può nascere valore.

07

Curriculum Vitae

Profilo completo

Esperienze, competenze
e risultati.

Il documento completo raccoglie il mio percorso professionale, le responsabilità maturate nella gestione dei servizi ICT, le certificazioni e le competenze costruite dalla tecnica alla leadership manageriale.

Scarica il CV PDF · Aggiornato luglio 2026 · 4 pagine

Dalle idee alle possibilità concrete

Hai una sfida aziendale?
Esploriamola insieme.

Racconta il processo da migliorare, il servizio che crea attrito o l'idea ancora da mettere a fuoco. Miniscalco.it può aiutare a leggere il problema attraverso tecnologia, metodo e Intelligenza Artificiale, coinvolgendo competenze complementari quando necessario.

AI & ProcessiService & WorkplaceIdee & Progettualità